La sécurité commence dans l'esprit du CEO
Nous transformons la conformité SST en culture stratégique
Accompagnement expert pour les PME suisses et environnements R&D : audits, biosécurité, santé mentale et formations certifiantes.
Mission & Vision
Chez NexSST, nous croyons qu'une culture SST ne peut être imposée — elle doit être construite, vécue et partagée. Nous plaidons pour un monde professionnel où la sécurité, la santé mentale et le bien-être ne sont pas seulement des obligations réglementaires, mais de puissants moteurs de performance, de confiance et d'engagement durable.
NexSST accompagne les PME — en particulier dans la R&D — dans la mise en œuvre des réglementations suisses en matière de santé et de sécurité, avec une expertise approfondie dans les environnements à haut risque et une approche humaine, agile et rigoureuse.
Nous aidons les CEO à construire des cultures de sécurité résilientes et à réduire les coûts liés aux incidents grâce à :
Pourquoi choisir NexSST ?
Parce que nous ne faisons pas que de la conformité — nous construisons des cultures
Maîtrise des directives suisses (CFST 1871, CFST 6508, LAA, OPA)
Sécurité physique, santé mentale et leadership réunis
PerCoSTPS, ENSA, personne de confiance certifiée CSPCE — des méthodes qui fonctionnent
Nous construisons ensemble des solutions durables, adaptées à votre réalité terrain
Traduction des exigences en actions adaptées à vos équipes
Travailler avec NexSST, c'est choisir une sécurité qui fait sens, qui rassemble, et qui évolue avec vous.
Nos Prestations
Un accompagnement complet pour votre culture SST
Une organisation efficace de la sécurité protège vos équipes et votre entreprise. NexSST ne se limite pas à identifier les écarts : nous vous accompagnons dans la mise en œuvre de mesures concrètes, adaptées à votre activité, à vos risques et à vos ressources. Un rapport identifie les problèmes ; un accompagnement permet de les résoudre.
- Audit SST et état des lieux
- Identification des dangers et évaluation des risques
- Analyse des écarts réglementaires
- Élaboration d'un plan d'action priorisé
- Structuration ou amélioration du système de sécurité MSST
- Accompagnement du comité et des responsables SST
- Installation d'une culture de prévention durable
NexSST accompagne les laboratoires dans l'identification et la maîtrise de leurs risques biologiques et chimiques, de l'audit initial à la mise en œuvre des mesures de sécurité.
- Audit de conformité des laboratoires de niveaux 1 et 2
- Analyse des risques et programme de sécurité biologique
- Accompagnement réglementaire et démarches ECOGEN
- Accompagnement de votre BSO ou fonction BSO externe
- Formation aux bonnes pratiques et à la gestion des incidents
- Audit des produits chimiques, du stockage et des substances CMR
- Évaluation des risques d'exposition biologique et coordination avec la médecine du travail
Un environnement de travail sain protège vos collaborateurs et votre performance. Nous accompagnons votre organisation, du diagnostic à la mise en œuvre de mesures concrètes et durables.
- Premiers Secours en Santé Mentale (ENSA) – employés et cadres
- Diagnostic et prévention des Risques Psychosociaux (RPS)
- Personne de Confiance certifiée (CSPCE)
- Médiation en entreprise (en partenariat)
Préserver durablement la santé physique de vos équipes, en conformité avec le cadre légal suisse.
- Protection de la maternité et de l'allaitement (OProMa)
- Ergonomie et aménagement des postes de travail
- Prévention des atteintes à la santé au travail
Formations Certifiantes
Des formations concrètes, regroupées par domaine, pour faire monter en compétence tous les niveaux de votre organisation.
- PerCo STPS – Correspondants de sécurité
- Suivi régulier PerCo STPS
- Sensibilisation dangers produits chimiques (OChim)
- Sécurité biologique en entreprise
- Incendie : utilisation d'extincteurs sur feux réels
- Onboarding nouveaux arrivants sur mesure (LTr)
- Campagnes de prévention accidents professionnels et non professionnels
- Formations sur mesure selon vos besoins
- Sentinelles Premiers Secours Santé Mentale (ENSA)
- Dialogue Premiers Secours en Santé Mentale pour cadres (ENSA)
- Personne de confiance en entreprise certifiée CSPCE
- IAS 1 – Premiers secours
- IAS 2 – Premiers secours avancés
- BLS-AED – Réanimation et défibrillation
Formation PerCo STPS
Formation certifiante pour correspondants de sécurité
La Formation PerCo est un outil d'organisation SST qui répond aux exigences CFST. Notre formation est reconnue par la Suva et la SSST.
PERCOs sont les relais internes de la sécurité au travail. Leur formation permet :
- •Comprendre les obligations légales et risques professionnels
- •Agir en prévention et coordination avec les responsables EHS
- •Contribuer activement à la mise en œuvre des mesures de sécurité
Possibilité d'organiser des suivis réguliers PerCo STPS pour maintenir le niveau de connaissance au fil des ans.
L'étape suivante : un concept MSST sur mesure
Votre correspondant de sécurité repart avec un rôle clé — mais un système MSST ne se met pas en œuvre tout seul. NexSST vous accompagne de l'audit initial à la mise en place complète, adapté aux dangers réels de votre entreprise.
Formation PERCO
Votre personne de contact est certifiée.
FaitConcept MSST sur mesure
Audit de vos dangers et plan d'action concret.
Accompagnement continu
Mise en œuvre, suivi et amélioration dans la durée.
Votre entreprise a-t-elle une Personne de Confiance ?
En tant qu'employeur, vous avez l'obligation légale de protéger l'intégrité personnelle de vos collaborateurs (art. 328 CO, art. 6 LTr). Désigner une Personne de Confiance externe et certifiée est la solution reconnue pour prévenir le harcèlement, les conflits et le burn-out — sans mobiliser vos ressources internes.
Santé Mentale en Entreprise
Former vos équipes à détecter et accompagner la détresse psychologique
Ambassadrice ENSA
Programme de la Fondation Pro Mente Sana
Premiers Secours en Santé Mentale
"Un collaborateur en détresse ne s'entend pas toujours. Apprenez à l'écouter."
Objectifs :
- •Repérer les signes de détresse psychique
- •Oser aborder et écouter sans juger
- •Réagir face à une crise
- •Orienter vers l'aide professionnelle
- •Contribuer à un climat de confiance
Dialogue pour les Cadres
"Détecter, dialoguer, désamorcer : trois compétences essentielles pour accompagner vos équipes vers le mieux-être"
Objectifs :
- •Détecter les signaux faibles de stress et d'épuisement chez vos collaborateurs
- •Oser engager un dialogue structuré et empathique face aux situations sensibles
- •Intervenir au bon moment pour prévenir les situations critiques
Miriella Meyer (-Pasquier)
Directrice et Co-Fondatrice
Tout a commencé en 1987 dans un laboratoire de chimie organique, entourée de composés chimiques avec réactions de synthèse explosives au contact de l'oxygène. Très vite, j'ai compris que pour avancer dans la recherche, il fallait d'abord apprendre à se protéger — soi-même, les autres, et l'environnement de travail.
Cette prise de conscience a transformé une discipline technique en une vocation profondément humaine. Depuis, la sécurité au travail n'est plus pour moi une obligation réglementaire, mais une mission.
J'ai accompagné des entreprises et institutions dans la mise en place de cultures STPS fortes et cohérentes. Mon approche va au-delà de la prévention des accidents : elle vise à créer de véritables ponts de confiance entre direction et collaborateurs.
Avec NexSST, j'unis aujourd'hui mes expertises en sécurité globale, biosécurité, santé mentale et formation, pour aider les entreprises à bâtir des environnements plus sûrs, plus sains et plus humains.
Je suis brevetée MSST, formatrice ENSA et PERCO, et formée selon les standards FSEA pour la formation d'adultes.
Ensemble, faisons de votre entreprise un lieu où la sécurité inspire, fédère et transforme.
Contactez-moiNos Partenaires Stratégiques
Dr Valter Lleshi
Docteur FMH en Psychiatrie et psychothérapie
Premiers secours en santé mentale
Médiateur indépendant
Partenaire secourisme
Partenaire sécurité incendie
MHM Engineering SA
Microtechnique et ingénierie
MB Mentorat sàrl
Formatrice en santé mentale et infirmière SST
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Blog & Actualités
Formation PERCO STPS : Transformez votre système MSST en culture d'entreprise
Un système MSST sans formation reste un simple classeur. Avec la formation PERCO STPS, vos collaborateurs deviennent de véritables relais internes entre le terrain, l'employeur et le système SST. Formez vos Personnes de Contact Sécurité au Travail et Protection de la Santé pour créer une véritable culture de prévention dans votre entreprise.
Public cible
- >PME & Grandes Entreprises
- >Chantiers, Ateliers, Industrie
- >Responsables SST, RH
- >Futurs PERCO STPS
Prochaine session
14 et 21 juillet 2026
Biopole, Epalinges, Lausanne
Inscrivez-vousAussi disponible : 24 et 25 août 2026
Formation certifiée ENSA
Premiers Secours en Santé Mentale
"Un collaborateur en détresse ne s'entend pas toujours. Apprenez à l'écouter."
Une personne sur quatre présente des signes de difficulté psychique. Devenez secouriste en santé mentale : une intervention précoce réduit la souffrance et prévient les absences de longue durée.
Objectifs :
- •Repérer les signes de détresse psychique
- •Oser aborder et écouter sans juger
- •Réagir face à une crise
- •Orienter vers l'aide professionnelle
- •Contribuer à un climat de confiance
Sessions 2026
1 & 8
Octobre 2026
18 & 25
Novembre 2026
2 & 9
Décembre 2026
Durée
12 heures
Prix
CHF 380.-
Lieu
Biopole, Epalinges, Lausanne
Prérequis
Aucun
Retour sur un événement réussi
Miriella Meyer (-Pasquier) invitée au Prim'apéro de Prima - Oséo Vaud
Miriella Meyer (-Pasquier) a été invitée par Prima de Oséo Vaud pour une conférence Prim'apéro qui a connu un grand succès. Au programme : pourquoi la spécialiste en Santé et Sécurité au Travail est votre alliée, et quels sont vos droits et leviers en tant que salarié et futur employeur. Un moment d'échange riche autour de la sécurisation de votre posture, du management par la santé et de l'anticipation pour gagner.
Thèmes abordés
- •Sécuriser votre posture
- •Manager par la santé
- •Anticiper pour gagner
Merci à Prima de Oséo Vaud pour cette belle invitation.
Questions fréquentes
Tout ce que vous devez savoir sur nos prestations en santé et sécurité au travail
Comprendre les bases légales de la sécurité et de la santé au travail en Suisse
NexSST vous accompagne dans la compréhension et la mise en œuvre des exigences légales suisses en matière de sécurité et de santé au travail. Voici un aperçu des principales bases légales qui régissent notre domaine.
Loi sur l'Assurance-Accidents (LAA)
Prévention des accidents et maladies professionnelles
Les employeurs sont tenus de prendre toutes les mesures nécessaires pour prévenir les accidents et maladies professionnelles. Ils doivent faire appel à des médecins du travail et autres spécialistes de la sécurité au travail (MSST) lorsque la protection de la santé des travailleurs l'exige.
Implications pratiques
Obligation pour les entreprises de mettre en place un système de gestion de la sécurité (MSST) et de faire appel à des spécialistes qualifiés selon les besoins de l'entreprise.
Code des Obligations (CO)
Protection de la personnalité du travailleur
L'employeur protège et respecte, dans les rapports de travail, la personnalité du travailleur; il manifeste les égards voulus pour sa santé et veille au maintien de la moralité. Il veille à ce que les travailleurs ne soient pas harcelés sexuellement et qu'ils ne soient pas, le cas échéant, désavantagés en raison de tels actes.
Implications pratiques
Protection contre le harcèlement, respect de la dignité et obligation de créer un environnement de travail sain et respectueux. Cet article couvre également la prévention des risques psychosociaux.
Loi sur le Travail (LTr)
Protection de la santé
L'employeur est tenu de prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger l'intégrité personnelle des travailleurs. Il doit notamment aménager ses installations et régler la marche du travail de manière à préserver autant que possible les travailleurs des dangers menaçant leur santé et du surmenage.
Implications pratiques
Obligation d'aménager les installations et d'organiser le travail pour protéger la santé physique et mentale des travailleurs, y compris la prévention du surmenage et du stress.
Ordonnance sur la Protection de la Santé (OLT 3)
Mesures de protection de la santé
L'employeur doit prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer et améliorer la protection de la santé et garantir la santé physique et psychique des travailleurs. Il doit veiller à ce que les travailleurs soient suffisamment et adéquatement informés et instruits sur les dangers professionnels.
Implications pratiques
Obligation de mettre en œuvre des mesures concrètes pour la protection de la santé physique et mentale, incluant l'information et la formation des travailleurs sur les risques professionnels.
Prêt à transformer votre culture SST ?
Contactez-nous pour découvrir comment NexSST peut vous accompagner